BAC+3 Chargé (e) de gestion administrative et Ressources Humaines
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"Recrutement, formation, communication interne, gestion des carrières et administration du personnel, droit, social, paie…"
Le titulaire du BAC+3 "Chargé de gestion administrative et RH" assure la conduite de la gestion du personnel et l'application de la réglementation sociale. Ce cadre d'entreprise élabore et met en œuvre les moyens quantitatifs et qualitatifs (gestion des emplois du temps, du recrutement, de la formation) nécessaires à l'adaptation des ressources humaines aux finalités économiques de l'entreprise.
| Qualités personnelles requises |
Perspectives Professionnelles |
Curiosité et adaptabilité
Autonomie
Rigueur et organisation
Aptitude à la communication
Grande capacité d'adaptation |
Responsable des services administratifs
Cadre de gestion des RH
Responsable du personnel
Chargé du recrutement |
Rythmes de scolarité
Toutes les formations proposées par IFC peuvent se suivre en Alternance par le biais du contrat de professionnalisation, en formule DECLIC ou en formation continue (CIF, VAE)
Conditions d'admission
Niveau scolaire : être titulaire du BAC +2 (DUT, BTS) et avoir satisfait à l'étude du dossier et aux épreuves de sélection.
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