Pourquoi faire un Major Manager du développement d’entreprise et commercial ?
Dans un monde économique marqué par l’incertitude, la transformation digitale et l’évolution des marchés, les entreprises ont plus que jamais besoin de profils capables de penser, structurer et piloter leur développement.
La formation Manager du développement d’entreprise et commercial vous prépare à occuper des fonctions à forte responsabilité, au cœur de la prise de décision.
Le Manager du développement d’entreprise et commercial accompagne les dirigeants dans la définition, l’adaptation et le déploiement de la stratégie globale de l’organisation, dans un contexte économique en constante évolution. Véritable pilote de la transformation, il conçoit et met en œuvre des projets de changement à fort impact, qu’ils soient organisationnels, managériaux, commerciaux ou financiers. Il mobilise les ressources nécessaires et coordonne les parties prenantes afin d’assurer une mise en œuvre efficace et durable des orientations stratégiques.
Grâce à une expertise transversale en marketing, management, finance et développement des activités, il analyse les enjeux, identifie les leviers de performance et accompagne la prise de décision.
Le Major MDEC en alternance à IFC
Dans un cadre de travail propice à la réussite, les étudiants de notre centre de formation en Alternance sont accompagnés par une équipe pédagogique issue du milieu professionnel. La pédagogie est basée sur la proximité entre étudiants et formateurs.
Il est également possible de suivre cette formation en DÉCLIC. Le rythme reste de 2 jours de cours par semaine, et les 3 jours restants sont dédiés à la formation et aux stages.
Que faire après un Major Manager du développement d’entreprise et commercial ?
Ce diplôme est conçu pour être très professionnalisant, vous pouvez viser rapidement des postes à responsabilité.
- Responsable/Directeur de magasin
- Responsable / Adjoint de direction
- Manager du développement commercial
- Manager Commercial
- Responsable e-commerce
- Responsable grands comptes
- Ingénieur des ventes
- Chef de secteur/produit
- Manager SAV
- Supply Chain manager
Qualités à avoir :
- Bonne présentation
- Capacité d’analyse et de réflexion
- Dynamisme
- Esprit d’équipe
- Mobilité
- Persévérance
- Rigueur
- Sens de l’écoute des besoins du client
Programme
Matières enseignées :
SEMINAIRE D’INTÉGRATION
- Team building
- Outils linguistiques
- Créativité Digitale
- Logiciel Photoshop ou HARVEST
BUSINESS ENGLISH
- Anglais
- International marketing
SUIVI EN ENTREPRISE :
- Pratique en entreprise
- Suivi individuel de l’apprenant
- Diagnostic de la mission et de ses objectifs
- Progression professionnelle
Année 1
TECHNIQUES PROFESSIONNELLES
- Distribution et Logistique
- Stratégie Marketing
- Stratégie Commerciale
- Stratégie d’Entreprise
FONDAMENTAUX DE LA STRATÉGIE D’ENTREPRISE
- Pilotage Stratégique et Opérationnel
- Management de Projet
- Conduite du Changement
- Leadership
PROJETS PROFESSIONNELS
- Étude de marché et comportements du consommateur
- Lancement de marque
MEMOIRE DE PROJET PROFESSIONNEL
L’objectif du mémoire de projet professionnel est de réaliser un projet mobilisant les connaissances acquises dans le cadre de la formation. Il doit développer un sujet directement en rapport avec la ou les mission(s) effectuée(s) en entreprise par le candidat et répondre à une problématique propre à la structure.
Véritable mission avec un objectif précis, ce mémoire est apprécié par rapport à la capacité de l’étudiant à articuler la théorie et la pratique. En effet, le jury n’a pas pour but de vérifier que le candidat dispose de connaissances mais d’évaluer sa capacité à les mobiliser et à les utiliser à bon escient dans un contexte professionnel.
Année 2
TECHNIQUES PROFESSIONNELLES
- Politique de Communication interne
- Stratégie des Médias
- Veille Stratégique et Juridique
- Stratégie e-business et Omnicanale
- Stratégie de marque
- Droit des Affaires
- Management de la Qualité
PROJETS PROFESSIONNELS
- Cas de synthèse : le Pitch
THÈSE PROFESSIONNELLE ANNÉE 2
Le travail de thèse professionnelle traitera de problématiques afférentes aux stratégies de décision de l’entreprise.
Pour ce faire, l’étudiant s’appuiera sur l’analyse des environnements internes et externes de l’entreprise et conceptualisera les modèles d’analyse, d’exploitation et de contrôle.
Il devra préconiser des orientations et des solutions répondant à la problématique posée. Il utilisera pour ce faire tous les savoirs et compétences liés à la spécialité.
Elle donnera lieu à la rédaction d’une thèse professionnelle qui reprendra le fil directeur de la méthodologie suivante :
- Mission consultante
- Diagnostics stratégiques
- Problématique
- Hypothèses de recherche
- Analyse de la littérature
- Hypothèses de travail
- Investigations empiriques
- Confrontation littérature/empirisme
- Propositions et recommandations stratégiques
ENSEIGNEMENT DE SPECIALITÉ
Option Stratégie digitale
- Web marketing
- Développement de Sites internet
- Créativité Digitale
Option Stratégie commerciale
- Expertise Commerciale
- Culture et négociation
- Culture Entrepreunariale
- Sales Management
- Stratégie d’Achats
- Supply Chain